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加强执政能力建设, 全面增强执政本领--沈阳生态所 金昌杰
2018-02-27    【

  党的十九大报告指出,要“坚持党对一切工作的领导”,强调“党政军民学,东西南北中,党是领导一切的”,要求全面增强执政本领。我们党既要政治过硬,也要本领高强。,报告从增强学习本领、政治领导本领、改革创新本领、科学发展本领、依法执政本领、群众工作本领、狠抓落实本领、驾驭风险本领等8个方面提出具体要求。 

  要增强学习本领,在全党营造善于学习、勇于实践的浓厚氛围,建设马克思主义学习型政党,推动建设学习大国。学风关乎党风,重视学习、善于学习是我们党独特的精神气质。学习由软任务变硬约束,不仅要看党委理论学习中心组,更要看看党员领导干部怎样增强学习本领,有哪些学习的好方法,如何学以致用、学用相长。学习,现在已成为一项严肃的政治任务,如果不时刻学政策、学理论,就会明显感到工作没法开展,学的多了,自信就强了,学的深了,业务就熟了,融会贯通了,工作就好干了。要带着问题调研,以学推动工作。学习和工作不能是“两张皮”,把理论学习、政策规章学习与专题调研、解决实际问题结合起来,学习和工作才更有方向性、针对性,学习和你分担工作、专业技能、规章制度没有天然的紧密联系,学习又有什么用,学习和工作紧密联系,学习是为了工作中更好地发挥作用,在思想上行动上有变化,要多谋善断,在人才、项目、平台成果产出领导上要有体现,不断地把学习成果通过工作中展现出来,让大家看到、感受到、共享到成果,把成功不断地变成现实,把愿景不断地变成现实。 

  要增强政治领导本领,尤其是党员领导干部。党的领导地位不是与生俱来的,也不是一劳永逸的,只有抓好党的执政能力建设,不断提高党的领导水平和执政水平,才能确保党的领导核心地位。“领导干部不仅要有担当的宽肩膀,还得有成事的真本领。”本领不是天生的,是要通过学习和实践来获得的。研究所最大的政治任务是科技创新工作,政治领导就是研究制定政策要把握创新这一政治方向,谋划推进创新工作要贯彻政治要求,一切为了创新,一切为了保障创新,做到把方向、管大局、保落实,加强各类组织和人员的政治领导和引领,确保党始终成为科技创新事业的坚强领导核心,牢固树立四个意识,增强四个自信,努力实践伟大创新工程,统筹协调,全面发展。 

  要增强改革创新本领,努力提高研究所核心竞争力和综合实力。创新驱动发展战略是五大发展理念之首,没有创新就没有任何形式、任何类型的高质量发展改革转型、人民福祉。研究所的核心竞争力到底是什么?从哪儿来?不管你问十万个为什么?答案就是一个,核心就是创新能力,一个研究所创新能力不强,其他工作还能好吗?主体工作不行,辅助工作好,那是异想天开。全所职工都要了解学科发展规律、科研活动规律和创新驱动发展规律,不断提升自己能力,不断壮大自身能量,不断提高自家实力,全面提高科研创新能力、技术支撑能力和管理创新能力,持续不断地保障创新工作有序、快速、健康地发展。 

  要增强科学发展本领,善于贯彻新发展理念,不断开创发展新局面。十九大报告指出:发展是解决我国一切问题的基础和关键,发展必须是科学发展,必须坚定不移贯彻创新、协调、绿色、开放、共享的发展理念。科学发展就要实现“人与自然和谐共生”,要树立和践行“绿水青山就是金山银山”的理念,要与违背 科学发展的现象作斗争,自觉地保护环境,加强生态文明建设。研究所更加针对生态文明特色研究所建设,梳理影响生态建设和环境保护过程中的关键科学问题,提出基础性、战略性、前瞻性的重大共性研究项目,解决重大生态工程建设中的科学技术瓶颈问题,推动“美丽中国”建设。 

  坚持法治思维,增强依法执政的本领,加快形成覆盖党的领导和党的建设各方面的党内法规制度体系,加强和改善对管理机关的领导。思想建党和制度治党同向发力,反映了管党治党的明确方略,一方面从思想上加强党的建设,另一方面从制度上发挥管党治党的作用,双管齐下、形成合力,从而更好地推动党的建设的科学化水平提升。制度建设贯穿党的建设各方面,牢记制度建设永远在路上,权力必须在立制笼子里运行。研究所的创新发展要依法谋划大计,改革发展要依法设计,收入分配、东区改造等民生问题要依法推进,科研活动也要依法开展,法治思维要贯穿于所有工作中,用制度管权管事管人,形成良好的制度环境,保障个人权益和权力运行。 

  增强群众工作本领,创新群众工作体制机制和方式方法,推动工会、共青团、妇联等群团组织增强政治性、先进性、群众性,发挥联系群众的桥梁纽带作用,组织动员广大人民群众坚定不移地投身到科技创新工作中。要提高教育、组织、宣传群众的本领,以身作则、率先垂范,以自己的实际行动、人格魅力和感召力来影响和带动群众,提高创新改革发展决策的落实和工作的成效。要提高服务群众的本领,真正为科研项目争取、人才队伍建设、平台建设和制度环境建立上做贡献,帮助解决群众关心的热点和难点问题,多办实事、多做好事、多解难事,努力使发展成果惠及全体职工。应充分运用政策和法律手段,协调各方面的利益关系,提高化解矛盾的本领。要依法解决群众反映的问题,引导群众以理性合法的方式表达利益诉求,化解社会矛盾,自觉维护安定团结。还要提高团结群众的本领和与群众沟通的能力,要带着对职工的深厚感情,关心他们的冷暖疾苦,学会与职工打交道、交朋友,拉近距离,提高做群众工作的能力和水平。 

  增强狠抓落实本领,坚持说实话、谋实事、出实招、求实效,勇于攻坚克难,以钉钉子精神做实做细做好各项工作。规划计划方案制定的再好,落实不到实处就是废纸一张,党员领导干部要总揽全局、协调各方落到实处,这是关键之关键。不少人、不少地方、不少工作,轰轰烈烈开头,无声无息结束,虎头蛇尾,终得不到好效果,根子就在“不重落实”,“落不实”,“没落实”,停留在纸上,文件上,甚至嘴巴上是无论如何不行的。许多人不是不想干事,也不是一点事没干,而就是不能坚持,终于一事无成。狠抓落实的本领,既是具体方法问题,更是精神状态问题、事业心问题。没有好的精神状态,没有强的事业心,就增强不了狠抓落实的本领。党员领导干部要带头垂范,以身作则,在科技创新工作中保持好的精神状态,要有比较强的事业心,在实践中增强狠抓落实的本领。 

  增强驾驭风险本领,健全各方面风险防控机制,善于处理各种复杂矛盾,勇于战胜前进道路上的各种艰难险阻,牢牢把握工作主动权。风险是一种客观存在,不依人的主观愿望为转移,我们只能用正确的科学的办法勇敢面对,实事求是,因势利导,克 " " 取胜。当前科技发展日新月异,竞争十分激烈,形势和任务发生深刻复杂变化,挑战十分严峻,意味着我们必须努力刻苦学习、掌握驾驭风险的本领,包括精神状态问题、工作方法问题。面对各式各样的风险,人的基本素质越优秀就越坚强,我们不屈不挠、自强不息、敢于斗争,那么,风险再多再大也挡不住,总可以驾驭的!所以迫切需要我们各级党员干部修炼驾驭风险本领内功,要积极面对,加强管控,妥善处置,降低风险发生的可能和减少风险造成的损失。要树立居安思危的忧患意识,不断增强辩证思维能力,早识别、早预警、早发现、早处置,尽可能把风险和矛盾化解在萌芽状态。打铁必须自身硬,要掌握工作制胜的方法本领,努力掌握转“危”为“机”能力本领。面对各类风险,强化不畏险阻的责任担当,要直面问题,敢于较真、敢于碰硬、敢于担责,要有“乱云飞渡仍从容”的战略定力,更要有“不到长城非好汉”的进取精神,发扬“钉钉子”精神,狠抓落实,一抓到底,不断实现理论创新和实践创新良性互动,营造风清气正的科技创新环境和政治生态系统。 

  研究所党政领导做出的方向性、根本性、全局性重大决策部署再好,没有大家思想统一、步调一致的坚实基础,各级领导的执政本领不强、能力水平不高,再伟大的事业都将一事无成。在“率先行动计划升级版新征程上,更好要肩负新使命、续写新篇章,更好地应对“四大考验”“四种危险”,关键在于我们各级领导干部提高把方向、谋大局、定政策、促改革的能力和定力,总揽全局,协调落实,不断开创改革创新伟大事业新局面。 

    

 
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